LE COMPORTEMENT ÉTHIQUE

 
TARIF MEMBRE (avec utilisation du code promotionnel): 330$ 
Tarif non-membre: 440$

 

No de cours : 1001 - Élu(e)s - 0,6 UEC

Ce cours est également prévu en formule autoapprentissage : plus de détails

La durée du cours est de 5h ; 1 heure supplémentaire est prévue pour poursuivre les échanges au besoin.
Parce qu’encourager un comportement éthique est notre priorité.
Promouvoir un comportement éthique au sein du monde municipal est l’un des engagements prioritaires de la Fédération québécoise des municipalités.

 5 raisons de choisir la formation obligatoire « Le comportement éthique » de la FQM

Obligatoire pour tous les élu.es municipaux, cette nouvelle formation dont le contenu proposé par la FQM est attesté conforme à la loi par la Commission municipale du Québec (CMQ), vise à favoriser le développement de la compétence éthique et déontologique dans l’exercice du rôle de l’élu municipal.

 Voici les cinq bonnes raisons de vous inscrire :

1.  Un contenu inégalable

Un contenu renouvelé d’une qualité inégalée, ce cours, d’une durée de 5 heures, vous inculquera les notions essentielles à la bonne gouvernance municipale. Un incontournable afin de vous permettre d’agir éthiquement en tout temps !

Vous n’aurez jamais vu la fonction d’élu.e sous cet angle! 

2.  Une formule interactive et concrète

Pendant tout le cours, vous êtes accompagné par un formateur autorisé par la CMQ avec lequel vous pouvez interagir en tout temps. Nous misons sur l’apprentissage par l’utilisation de cas concrets, des échanges et des discussions de groupe.

 Vous êtes en permanence épaulé et accompagné!

3.  L’obligatoire et l’indispensable

Ce cours vous prépare à l’exercice de votre mandat en présentant vos obligations déontologiques et éthiques tout en découvrant l’environnement municipal et le rôle des différents acteurs qui y interviennent.

 Vous entrez de plain-pied dans le monde municipal!

4.  Une offre unique et adaptée à vos besoins

Plusieurs formules au choix sont offertes par la FQM afin de s’adapter à votre disponibilité et à vos attentes : en salle ou en classe virtuelle ; au calendrier public ou en formule privée, en une fois ou en deux sessions ; en journée ou en soirée ; en semaine ou le samedi.

Vous allez apprécier le sur mesure!

5.  Un premier pas vers un diplôme

La formation obligatoire « Le comportement éthique » mais également l’indispensable formation « Les rôles et responsabilités des élu.es » font partie des cours essentiels offerts par la FQM ; elles sont également la porte d’entrée des différents parcours vers un diplôme : Certificat en compétences municipales, Diplôme d’administrateur municipal, Diplôme en leadership, Attestation de relève municipale.

 Vous êtes en marche vers un diplôme municipal!

IMPORTANT - La nouvelle version du cours « Le comportement éthique » inclut une brève introduction aux rôles et responsabilités des élus. Toutefois, ce thème vaste et complexe n’est pas le but principal de cette formation obligatoire et il n’y est traité que de manière très partielle.
C’est pour cette raison que la FQM propose une formation spécifique portant sur les rôles et responsabilités des élus. Cette formation d’une journée, mise à jour en 2021, est jugée essentielle par bien des acteurs de la vie municipale dont la FQM et l’ADMQ en ce qu’elle campe bien les rôles et responsabilités d’un élu municipal au sens large et non pas uniquement en référence à l’éthique municipale.

INFORMATION - Seule la formation proposée par la FQM pourra être prise en compte dans le cadre des parcours de formation vers l'Attestation de relève municipale, le Certificat en compétences municipales, le Diplôme d'administrateur municipal ou encore le Diplôme en leadership.

DESCRIPTION
 
Obligatoire pour tous les élu.es municipaux, cette formation a été actualisée avec les changements apportés par la loi issue du PL 49 ; le nouveau contenu, attesté conforme à la loi par la Commission municipale du Québec, vise à favoriser le développement de la compétence éthique et déontologique dans l’exercice du rôle de l’élu municipal. Elle est conçue de manière dynamique, interactive, constructive et positive afin de vous expliquer les notions essentielles à la bonne gouvernance municipale.
 
OBJECTIFS
 

• Susciter une réflexion sur l’éthique en matière municipale
• Favoriser l’adhésion aux valeurs énoncées par le Code d’éthique et de déontologie
• Permettre l’acquisition de compétences pour assurer la compréhension et le respect des règles déontologiques
• Permettre l’acquisition de comportements éthiques
• Présenter le rôle et les responsabilités des élus municipaux
• Connaître le rôle de la Commission municipale du Québec en matière d’enquête, d’instruction et de sanctions.

PLAN DE COURS
 
La formation est divisée en six (6) sections :

1. L’éthique et la déontologie en matière municipale, qu’est-ce que c’est?
2. La loi, la déontologie et l’éthique
3. Les valeurs énoncées au Code d’éthique et de déontologie
4. Les règles déontologiques à respecter
5. Le rôle et les responsabilités des élus municipaux
6. Le rôle de la Commission municipale du Québec

 
MÉTHODE PÉDAGOGIQUE
 
La formation sera effectuée au moyen de présentations du formateur et inclura des exercices pratiques ainsi que des mises en situation spécifiques au milieu municipal, notamment inspiré de la jurisprudence. Ainsi, une grande importance sera accordée à l’apprentissage par des échanges et des discussions de groupe.
 
Les exercices pratiques, inspirés de l’expérience des formateurs et de situations analysées par la Commission municipale du Québec au cours des dernières années, ont pour but de susciter la réflexion et la discussion chez les participants. Que ce soit en plénière sous forme d’accompagnement ou sous forme de quiz, les exercices pratiques visent principalement une prise de conscience par les élus municipaux quant à l’importance du code d’éthique et de déontologie qui leur est applicable.
 
Des documents de référence (extraits législatifs, guides de la Commission municipale du Québec et du Commissaire au lobbyisme du Québec) ainsi qu’un modèle de code d’éthique et de déontologie seront également remis aux participants en annexe de leur cahier de formation.

Membre de la FQM

Pour obtenir le tarif préférentiel réservé à nos membres, utilisez votre code promotionnel lors de votre inscription. Celui-ci a été remis à votre contact administratif. Pour toute question, contactez notre équipe, il nous fera plaisir de vous aider.

 

ETHICAL BEHAVIOUR
 

Course number : 1001 - Elected officers and city managers - 0,6 UEC

 

Classroom, virtual classroom and on line  / 6 hours / 0.6 CEU / Elected officers and city managers

Mandatory for all  elected municipal officers, this training has been updated to include the changes in the law resulting from Bill 49. Its content, certified to be in compliance with the law by the Commission municipale du Québec, seeks to facilitate the development of the ethical and professional competence of the elected municipal officer.

Designed in a dynamic, interactive, constructive and positive manner in order to explain to you the essential concepts of sound municipal governance.

Finally, for each training session, the FQM shall make sure that the trainer(s) delivering the program will be certified by the CMQ.

 

TRAINING OBJECTIVES

• Promote a reflection on Ethics in the municipal domain
• Increase adhesion to the values stated within the Code of Ethics and Good Conduct
• Ensure comprehension and respect of the rules stated in this Code
• Ensure adoption of an ethical behaviour.

With the support of